・多様なメニュー:下記のようなメニューを用意。対面形式、集合形式、eラーニング など様々な形式をご提供可能です。
・経験豊富な講師:大手コンサルティングファーム出身者等がプロジェクト遂行に関連した「コアスキル」の習得方法などを提供
☆ロジカルシンキング
・問題解決スキル ・情報分析(リサーチ)スキル ・ドキュメンテーション
・PCスキル向上 ・プレゼンテーション ・コーチング
・ファシリテーション(会議運営スキル) ・プロジェクトマネジメント
・アカウンティング ・マーケティング ・コストマネジメント
□事例
・ビジネスコンサルティング会社 タスクマネジメント、論理思考、問題解決
・小売業 論理思考、ファシリテーション
・金融 リーダーシップ、タスクマネジメント
・インフラ企業 新規事業企画、マーケティング
・製造業 ロジカルシンキング、問題解決、PCスキル研修(エクセル、パワーポイントなど)
・電力会社 ファシリテーション、PCスキル研修(エクセル、パワーポイントなど)
□企業の抱える課題
・所属している各メンバーのスキルを可視化することができない
・教育を実施しても、各メンバーのスキルが向上しているのか分からない
<ITスキル診断>
・Web上での診断:Web上で24時間診断(約90分)
・客観テスト形式:自己申告形式でなく、客観テスト形式として、経産省の「ITスキル標準V3 2008」キャリアフレームに適合しており、情報処理技術者試験の代替利用も可能、職種別診断可能(コンサルタント,PM,ITアーキテクト,アプリケーションスペシャリスト等)
<Officeスキル診断>
・実際のMSOffice(EXCEL、WORD、PowerPoint、Access)を立上げ、実務スキルを自動判定が可能
・登録者全員や個人のスコア、登録情報を閲覧可能
□事例
・集合研修の事前テスト・事後テスト
・研修効果測定
・新人研修
・営業部門の組織分析・スキルアップ教育
・営業部門の採用試験・適材適所配置
・ITSS 対応の人事制度への反映
・企業内PC研修
・人材派遣(IT系人材のレベル診断と教育利用)
・大学・専門学校の就職適性模擬試験
□企業の抱える課題
・意欲の低下により作業効率が悪化
・情報流失や自殺者や加害者がでた場合のリスク
・過労自殺をめぐる損害賠償訴訟で数億円を支払った判例も多数
・離職率が高くなり、次世代の人材が育たない
・WEB(ASP)によるサービス:24時間365日WEBから何度でも受診可能。結果は診断後、リアルタイムで表示。(ID,PWで受診可能。)
・様々なご提供形式:WEB(ASP)形式、紙入力形式、採用試験形式
・多面的手法による分析:ストレス度、性格傾向を見るために、7つのプログラムをベースとした多面的な分析を実施。
□導入事例
下記のような様々な業種の顧客に導入頂いております。
・大手外食チェーン
・大手Sier企業
・コンサルティング会社
・総合商社グループ企業
・大手人材派遣
・官公庁
・証券会社
・製薬企業
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